El proyecto tiene una duración de 6 meses y cuenta con dos líneas de contratación, para personas de 16 a 30 años y personas mayores de 30 años en situación de paro de larga duración.

El Ayuntamiento de Inca, mediante el Centro de Formación, inicia el proyecto de empleo SOIB Reactiva 2022, con el que incorpora de forma temporal a la plantilla municipal 49 personas desempleadas.

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El Ayuntamiento de Inca

Al acto de bienvenida asistieron el alcalde de Inca, Virgilio Moreno, la concejala de Formación y Empleo, Alice Weber; y la directora del SOIB, Pilar Ortiz.

La concejala, Alice Weber, ha destacado «la constante ejecución de proyectos de empleo en Inca en los últimos años para generar oportunidades a los inquers e inqueras en situación de paro y mejorar la empleabilidad de las personas jóvenes».

Por su parte, la directora del SOIB, Pilar Ortiz, ha afirmado que desde el SOIB queremos agradecer profundamente la colaboración que tenemos con el Ayuntamiento de Inca; si no fuera por ese apoyo no podríamos, desde el Govern, llegar con las convocatorias públicas a todas las personas de los municipios. Además, con Inca tenemos una estrecha colaboración».

Este proyecto tiene una duración de 6 meses y cuenta con dos líneas de contratación, para personas de 16 a 30 años en situación de paro y para personas mayores de 30 años en situación de paro de larga duración.

Los puestos de trabajo que ocuparán las personas contratadas en la línea 1 serán las de auxiliar de administración, informador/a ambiental, agente cívico/a, personal de limpieza, peón de pintura, peón de cantero y oficial/a de jardinería. La línea 2, incluye plazas de administrativo/va, conserje,oficial/a de pintura, oficial/a de jardinería, personal de limpieza.

El proyecto SOIB Reactiva 2022 en Inca ha supuesto una inversión total de 549.041,14€ y ha sido promovido por el SOIB y financiado por la Conferencia Sectorial de Empleo y Asuntos Laborales.